Certificats et empreinte

Certification ISO 9001:2015

Nos collègues en Chine ont obtenu le certificat ISO 9001:2015 au cours de l’année 2019. Cette certification ISO vise le contrôle de la qualité au sein d’une entreprise. Bien entendu, nous voulons continuer à répondre à ces exigences, c’est pourquoi nous mettons en œuvre les actions suivantes :

Assurer le suivi des processus de production ;
Maintenir à jour le système de gestion de la qualité ;
Formation des cadres à la gestion de la qualité ;
Contrôle de la qualité du produit avant, pendant et après la production ;
Inspection mensuelle des appareils et des machines ;
La prise en charge quotidienne des déchets et leur réduction, leur tri et leur retour.

Cela garantit :

Des employés heureux en Chine et à Ede ;
Amélioration de la communication interne et des rapports ;
Un environnement de travail sûr et sain ;
Augmentation du niveau des produits et des services ;
Planification et livraison fiables et précises de la production ;
Norme de qualité durable grâce à des évaluations périodiques ;
Et donc des produits de haute qualité.

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Certification ISO 14001:2015

En outre, nos collègues en Chine ont obtenu le certificat ISO 14001:2015 au début de l’année 2022. Cela signifie qu’ils répondent aux exigences internationales en matière de système de gestion environnementale. La politique environnementale qui a été spécialement développée pour l’usine en Chine est mise en œuvre correctement. En bref : attention aux personnes et à l’environnement !

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AMFORI BSCI

Le label Amfori BSCI a été obtenu par nos collègues en Chine. Le label BSCI n’est pas un certificat, mais une adhésion qui vous oblige à respecter un code de conduite internationalement reconnu.

Les 11 conditions de la BSCI :

Tous les travailleurs ont le droit de former des syndicats et de négocier collectivement.
Pas de discrimination au travail en matière d’embauche, de promotion, de formation, de régimes de retraite, etc.
Au moins le salaire minimum légal est payé. Les travailleurs ont droit à un salaire décent qui doit être payé en temps et en heure.
Les horaires de travail sont « normaux » : pas plus de 48 heures de travail par semaine, un jour de congé tous les sept jours et pas plus de 12 heures supplémentaires. Les heures supplémentaires ne doivent pas être trop fréquentes et les travailleurs doivent être mieux rémunérés.
Des conditions de travail propres et sûres, ce qui signifie que les châtiments corporels, les châtiments inhabituels, le harcèlement sexuel et tout autre harcèlement de la part de l’employeur sont interdits.
Pas de travail des enfants, ce qui signifie qu’aucun enfant de moins de 15 ans n’est employé, ou moins que l’âge minimum de travail s’il est supérieur à 15 ans.
Les travailleurs de moins de 18 ans ne sont pas autorisés à effectuer des travaux dangereux et doivent se conformer à l’enseignement obligatoire s’il existe. Ils ne peuvent pas non plus travailler la nuit.
L’emploi est sûr, ce qui signifie, entre autres, un contrat de travail juridiquement contraignant.
Il n’y a pas de travail forcé ou pénitentiaire.
L’environnement est protégé.
Le travail est éthique et sans corruption.

Certification de la compensation du CO₂

Nous compensons notre consommation de CO2 en plantant une forêt de bambous. La croissance de ce bambou absorbe le CO2. En collaboration avec Bamboo Village Uganda, un total de 584 m² de forêt de bambou sera planté en Ouganda d’ici 2020. Les entrepreneurs locaux utilisent ensuite ce bambou pour construire des maisons, entre autres.

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Le choix du bambou

Choisir le bambou est bon pour vos plantes et pour l’environnement. Le bambou est également appelé le poumon vert de la Chine. En effet, le bambou pousse très rapidement, de 5 cm à 91 cm par jour ! Le bambou étant une plante à croissance rapide, il peut être récolté après seulement 3 à 6 ans. C’est mieux que le bois, qui a besoin d’au moins 20 ans pour arriver à maturité. Au cours des cinq dernières années, la superficie totale des forêts de bambou en Chine n’a fait qu’augmenter. Il n’y a donc pas de déforestation comme pour le bois.

S’il n’est pas possible de soutenir les plantes avec du bambou, nous utilisons d’autres matériaux. Cependant, nous restons critiques et essayons d’utiliser autant de bambou que possible.

Méthodes de production

Dans nos méthodes de production, nous voulons épargner l’environnement autant que possible. Par exemple, dans notre choix de peinture. Nous avons mis au point une machine à peindre qui applique la peinture sur les poteaux des plantes de manière écologique. Cette peinture est à base d’eau et pourvue d’un agent antifongique. Cela nous permet de teindre le bambou fendu dans n’importe quelle couleur. En outre, nous avons récemment mis en service deux machines à emballer. Ces machines produisent 57% de déchets plastiques en moins qu’auparavant !